Ihmisläheistä HR-palvelua ja rekrytointia kasvu- ja pörssiyrityksille

Vastaamme sinulle 24h kuluessa

Keskustellaan rekrytoinnistasi

HR-STARTTIPAJA

HR-starttityöpaja pk-yrityksille tarjoaa ainutlaatuisen mahdollisuuden syventää tietämystä HR-toiminnasta ja henkilöstöjohtamisesta. Se myös avaa näkymän yrityksen nykytilanteeseen ja tulevaisuuden tavoitteisiin.

Lue lisää »

REKRYTOINTIPALVELU

Laaja asiantuntijaverkostomme tukee asiakkaitamme osaajien rekrytoinneissa eri aloille. Erikoisosaamistamme ovat HR-, tuotantoteollisuuden, rakennusalalle, myynnin ja ohjelmistoalan ammattilaiset, joita tunnemme monia Suomessa.

Lue lisää »

HR-JÄRJESTELMÄN VALINTA

Kasvoiko yrityksesi suureksi? Tai harkitsetko uuden HR-järjestelmän käyttöönottoa? Autamme sinua valitsemaan parhaiten tarpeitasi vastaavan HR-, rekrytointi-, työajanhallinta-, matkahallinta- tai palkanlaskentajärjestelmän. Riippumatta tarpeestasi, voimme auttaa aloituksesta loppuun ja tarjota tukea käyttöönoton aikana. Tarjoamme myös integrointiapua muihin yrityksesi järjestelmiin.

Lue lisää »

VUOKRAJOHTAJUUS

Interim- eli vuokrajohtajapalvelu viittaa pätevän ammattilaisen väliaikaiseen palkkaamiseen asiantuntija-, päällikkö- tai johtotehtäviin silloin, kun pysyvälle tarpeelle ei ole tarvetta. Tätä palvelua käytetään myös silloin, kun yrityksen pysyvän henkilöstön määrää ei voida lisätä tai kun yritystä halutaan valmistella yrityskauppoihin. Yleensä tarpeita ilmenee toimitusjohtajien, talouden, myynnin ja markkinoinnin johtotehtävissä sekä projekti- ja HR-johtotehtävissä.

Lue lisää »

HENKILÖARVIOINTI

Henkilöarviointi on tehokas ja kustannustehokas keino tunnistaa parhaat työntekijät avoimiin tehtäviin.

Lue lisää »

ETSITKÖ UUTTA HAASTETTA TYÖURALLESI?

Katso avoinna olevat työpaikat tai jätä Avoin hakemus!

Ajankohtaista

Miksi valita interim-palvelu?

Miksi valita interim-palvelu?

Yrityksessä voi tulla eteen erilaisia jaksoja, jolloin entiset ratkaisut ja osaaminen eivät enää riitä. Tällaisia tilanteita ovat esimerkiksi: Halu laajentua kansainvälisille markkinoille Liiketoimintaa halutaan skaalata seuraavalle tasolle Prosessien uudistaminen...

lue lisää
Suorahakupalvelu löytää avainhenkilöt

Suorahakupalvelu löytää avainhenkilöt

Suorahaku, joka tunnetaan myös nimellä executive search tai headhunting, on luottamuksellinen rekrytointimenetelmä avainhenkilöiden hankkimiseksi yrityksiin. Alun perin suorahakua käytettiin johdon ja avainhenkilöiden rekrytointiin, mutta sen käsite ja käyttöala ovat...

lue lisää

Rekrytointi tulossa? PYYDÄ TARJOUS!